Психология делового общения. Как добиться результата.

Психология делового общения. Как добиться результата.

1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд 4,00
всего оценок: 1
Загрузка...
Универсальный рейтинг: 2 Автор: А. Чунаков Чтец(ы): Литрес Авточтец Продолжительность: 3 ч. 28 мин. 42 сек.

Жанры:

классика менеджмента психология управления успешные переговоры А Чунаков бизнес-инструменты деловые переговоры психология общения Самиздат технологии продаж только на ЛитРес торговля

Вам понравится:

Описание:

Аудиокнига автора А. Чунаков. 🕓: 3 ч. 28 мин. 42 сек.. Чтец(ы) Литрес Авточтец. Относится к жанрам: Классика менеджмента, Психология управления, Успешные переговоры, Бизнес-инструменты, Деловые переговоры, Психология общения, Самиздат, Технологии продаж, Только на Литрес, Торговля. Возрастное ограничение: 12+.

Выбрать книгу или серию книг, которые Вам обязательно понравятся, помогут разделы «Рейтингов»: Рейтинг Книг, Рейтинг Чтецов, Рейтинг Авторов, Рейтинг Жанров и Обзоров аудиокниг нашего сайта.

Аннотация:

Развитые коммуникативные способности или умения общаться с людьми - это профессионально значимые требования не только для руководителя, но и любого коммерсанта. Перед каждым бизнесменом ежедневно встают одни и те же вопросы: «Как обеспечить продуктивность деловых связей?», «Как повысить результативность переговоров?», «Как учесть психологию торгового партнера?», «Как вести переговоры с конкурентами или разрешить деловой конфликт?». Не сразу и не всегда удается найти правильные ответы на поставленные вопросы.Хорошим переговорщиком не рождаются, а становятся.Книга предназначена для широкого круга читателей, желающих получить практические знания в сфере общения и ведения успешных переговоров.Данное пособие может быть использовано в качестве книги продаж при обучении торговых представителей, для составления обучающих курсов, опросников и тестов для оценки торгового персонала.

Возрастное ограничение: 12+ Дата написания: 2022 Правообладатель: Автор

Реклама. ООО ЛИТРЕС, ИНН 7719571260, erid: 2VfnxyNkZrY

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Последние комментарии