Как стать незаменимым сотрудником

Как стать незаменимым сотрудником

1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд 3,20
всего оценок: 7
Загрузка...
Универсальный рейтинг: 2.050784 Автор: Дональд Крэйг Чтец(ы): Станислав Иванов Продолжительность: 1 ч. 42 мин. 12 сек.

Жанры:

Бизнес-книги зарубежная деловая литература поиск работы / карьера просто о бизнесе саморазвитие / личностный рост как достичь успеха

Вам понравится:

Описание:

Аудиокнига автора Дональд Крэйг. 🕓: 1 ч. 42 мин. 12 сек.. Чтец(ы) Станислав Иванов. Относится к жанрам: Бизнес-книги, Зарубежная деловая литература, Поиск работы / карьера, Просто о бизнесе, Саморазвитие / личностный рост, Как достичь успеха. Возрастное ограничение: 16+.

Выбрать книгу или серию книг, которые Вам обязательно понравятся, помогут разделы «Рейтингов»: Рейтинг Книг, Рейтинг Чтецов, Рейтинг Авторов, Рейтинг Жанров и Обзоров аудиокниг нашего сайта.

Аннотация:

В книге издательства AB Publishing рассказывается о том, как стать незаменимым работником.

Это дает массу привилегий, бонусов, а главное – способствует карьерному росту. Незаменимые сотрудники впоследствии становятся руководителями, часто открывают собственное дело.

Работать непросто, а кто обещал, что будет легко? Зато отдача от эффективного труда огромна. Удовлетворение от плодотворного рабочего дня ни с чем не сравнимо. Каждая заключенная сделка на вес золота. Усталость от любимой работы самая приятная. Да и близкие люди успешного работника ценят и уважают. А что еще надо для счастья? Любовь? Конечно!

Незаменимых работников любят все!

Спойлер

Введение

Глава 1. Кто такой незаменимый работник?

Глава 2. Работа в команде. Офисная мафия

Глава 3. Кто нами руководит?

Глава 4. Переговоры

Глава 5. Организаторские способности

Глава 6. На работе, как дома

Глава 7. Конфликты на работе – победить или выиграть?

Глава 8. Ваша карьера – дело ваших рук

Заключение

Возрастное ограничение: 16+ Дата написания: 2013 Правообладатель: AB Publishing

Реклама. ООО ЛИТРЕС, ИНН 7719571260, erid: 2VfnxyNkZrY

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Последние комментарии